Willkommen zu "GENERATION Zukunftsmacher"
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wir freuen uns darauf, Sie bei der Veranstaltung GENERATION Zukunftsmacher - Start des Ausbildungsclusters 4.0 in Brandenburg begrüßen zu dürfen.
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SekundenGENERATION Zukunftsmacher - Start des Ausbildungsclusters 4.0 in Brandenburg
DOCK3 Lausitz
27. November 2024, 10:00 - 15:00 Uhr (MEZ)
Das Programm
Herzlich willkommen zum Start des Ausbildungsclusters Zukunftsmacher in Brandenburg. Seit Ende August wurde das Cluster zunächst in der sächsischen Lausitz aufgebaut. Nun wagen wir den Grenzübertritt.
Das Projekt läuft bis Dezember 2027 im sächsischen und brandenburgischen Teil der Lausitz. Zielstellung ist es, die Ausbildung in Zukunftsberufen zu stärken. Im Fokus sind dabei die Mechatroniker-Berufe und deren drei Fachbereiche (Mechanik, Elektronik, Informationstechnik), Bauberufe (inkl. Dachdecker) und Anlagenmechaniker SHK.
Ein Schwerpunkt wird dabei in einer besseren Ansprache der jungen Zielgruppe liegen. Wir freuen uns deshalb auf eine Key Note von Selina Schröter vom Berliner Start-up Leucht One, die uns die "Generation Z" aus Personalersicht näher bringt.
Das Projekt wird gefördert durch das Bundesministerium für Wirtschaft und Klimaschutz aufgrund eines Beschlusses der Deutschen Bundestages.
- Ankommen
- Netzwerken und Austauschen
- Kaffee, Tee und Co. genießen
Key Note von Selina Schröter, LinkedIn Top Voice "Next Generation" zum Umgang mit der Generation Z und den Herausforderungen für Azubis und Führungskräfte
Selina Schröter ist Head of Businnes Development & Communication beim Berliner Start-up Leucht One, das u.a. den ENERGY CoWorking Space in Görlitz betreibt.
- Welche Programminhalte gibt es?
- Wer ist beteiligt?
- Wie kann man sich einbringen?
- Welche Wünsche und Erwartungen gibt es?
Input von Mike Altmann, Initiator und Projektleiter
Erfahrungsaustausch, Moderation: Mike Altmann (Lausitz Matrix)
Themen:
Unternehmenskommunikation intern und extern
Kommunikation im Einstellungsprozess
Kanäle, Formate und Zielgruppen
Schule-Wirtschaft-Projekte als Direktmarketing
Wir laden herzlich zu einem kleinen Mittagsimbiss ein.
Moderation: Christoph Scholze (tragwerk)
Themen:
Megatrends und ihre Wirkungen auf Ausbildung
spezifische Bedarfe der Unternehmen erarbeiten
technologische Innovationen sinnvoll integrieren (KI in der Ausbildung?)
Moderation: Manuela Zauritz und Peter Albrecht (Gebifo)
Themen:
Kompetenzen von Ausbildungspersonal entwickeln
Selbstgesteuerte Aus- und Weiterbildung
Azubis als Qualitätsverantwortliche ihrer Ausbildung
Digitalisierung und nachhaltige Entwicklung
Wir fassen unsere Ergebnisse zusammen und vereinbaren die nächsten Schritte.
Inputs kommen von:
Manuel Zauritz und Peter Albrecht
Gebifo - Gesellschaft zur Förderung von Bildungsforschung und Qualifizierung mbH
Gebifo ist ein familiengeführtes Unternehmen in zweiter Generation um den geschäftsführenden Gesellschafter Peter Albrecht. Seit 1993 beschäftigt sich Gebifo mit den Themen Projektmanagement, Personalentwicklung und Bildungsforschung. Als Profis auf dem Gebiet der beruflichen Aus- und Weiterbildung sind Peter Albrecht und Manuela Zauritz im Cluster verantwortlich für den Schwerpunkt "Ausbildungsqualität und Weiterbildung".
Christoph Scholze
Innovationsberater @ tragwerk
Selina Schröter
Head of Business Development & Communication @ Leucht One
Selina Schröter ist Gen Z Expertin, ehemals Recruiterin und LinkedIn Top Voice „Next Generation“. Als Vertreterin der jungen Generation weiß sie, worauf es im beruflichen Kontext für die jungen Talente ankommt. Ihre Expertise baute sie in den letzten 8 Jahren bei Siemens auf, von denen sie die letzten 4 Jahre nutze, um das junge Employer Branding für Siemens zu gestalten und parallel als Recruiterin tätig zu sein. Inzwischen setzt sie ihr Wissen als Head of Business Development & Communication im Start-Up Umfeld ein und ist parallel als selbstständige Speakerin, Podcasterin und Gen Z Beraterin unterwegs.
Mike Altmann
Projektleiter @ Ausbildungscluster Zukunftsmacher
Die Partner
Lausitz Matrix hat gemeinsam mit tragwerk consulting und Gebifo das Ausbildungscluster initiiert. Gemeinsam geht es nun in die Umsetzung mit Ausbildungsbetrieben und vielen weiteren Partnern aus Wissenschaft und Forschung, Bildung, Gesellschaft und Verwaltung.
Das Cluster umfasst aktuell folgende Ausbildungsbetriebe aus der sächsischen Lausitz:
Birkenstock Productions Sachsen GmbH
Frottana, Großschönau
Federnfabrik Wilhelm Hesse, Neugersdorf
Görlitzer Gleis- und Tiefbau
Kosel GmbH, Lauta
OSTEG, Zittau
Palfinger Platforms, Löbau
Sysmex Partec, Görlitz
Terminbau Niesky
ULT, Löbau
Werder Bedachungen, Leutersdorf
Hier arbeiten wir
DOCK3 Lausitz
Für die aktive Gestaltung des Strukturwandel in der Lausitz gehört das Dock3 im Industriepark Schwarz Pumpe, wo sich Brandenburg und Sachsen treffen, zu den perfekten Orten.
Hinter dem Dock3 Lausitz steht der Zweckverband Industriepark Schwarze Pumpe. In seinem Auftrag betreibt die ASG Spremberg das Kompetenz- und Gründerzentrum Dock3. Das Dock3 hat sich seit seiner Eröffnung im Juni 2020 zu einem Baustein im Lausitzer Strukturwandel entwickelt, an dem Innovationen sowie neue Ideen gefördert werden.
Im Industriepark Schwarze Pumpe und dem Dock3 arbeiten die Unternehmen bereits an Zukunftsthemen wie Batterietechnologien, Energiemanagement oder Sektorkopplung, Wasserstoffanwendungen und Industriewasser.
